Здоровье и безопасность клиентов

1. Доля значимых категорий товаров и услуг (в процентах), для которых оценивается воздействие на здоровье и безопасность с целью улучшения воздействия.

2. Общее количество случаев несоблюдения нормативных требований и (или) рекомендаций, касающихся воздействия продуктов и услуг на здоровье и безопасность, в течение отчетного периода:

- случаи несоблюдения правил, повлекшие за собой штраф или взыскание убытков;

- случаи несоблюдения правил, повлекшие предупреждение;

- случаи несоблюдения рекомендаций, касающихся воздействия продуктов и услуг на здоровье и безопасность.

3. Если Общество не выявило несоблюдения нормативных требований и (или) рекомендаций, касающихся воздействия продуктов и услуг на здоровье и безопасность, соответствующая информация об этом.

--------------------------------

<39> Отношение общего количества работников, вернувшихся на работу после отпуска по уходу за ребенком, к общему количеству сотрудников, которые должны вернуться к работе после отпуска по уходу за ребенком.

<40> Отношение общего количества сотрудников, продолживших работу через 12 месяцев после возвращения на работу после отпуска по уходу за ребенком, к общему количеству сотрудников, вернувшихся из отпуска по уходу за ребенком в предыдущем отчетном периоде.

<41> Рекомендация распространяется на последующие шесть подразделов.

<42> К лицам, не являющимся работниками, могут среди прочих относиться волонтеры, подрядчики, самозанятые граждане или индивидуальные предприниматели, а также работники агентства. К лицам, не являющимся работниками, могут относиться те, кто работает на поставщиков Общества, клиентов или других деловых партнеров Общества.

Контроль работы подразумевает, что Общество контролирует средства или методы или направляет выполняемую работу в отношении ее показателей в области охраны труда и техники безопасности. Контроль рабочего места подразумевает, что Общество имеет контроль над организацией рабочего места (например, доступом к рабочему месту) и (или) типом действий, которые могут выполняться на рабочем месте.

<43> Типы работников могут быть выделены исходя из таких критериев, как, например, тип занятости (полный или неполный рабочий день), трудовой договор (постоянный или временный) и местоположение.

<44> К уязвимым группам могут относиться дети и молодежь, пожилые люди, люди с ограниченными возможностями здоровья, инвалиды, участники боевых действий, перемещенные внутри страны лица, беженцы или возвращающиеся беженцы, семьи, затронутые ВИЧ/СПИДом, коренные народы и этнические меньшинства.

Социальная оценка поставщика Приложение 5. Подход к раскрытию информации о политиках и процессах проявления должной осмотрительности при обеспечении ответственных цепочек поставок на примере поставок полезных ископаемых из районов, затронутых конфликтом, и районов повышенного риска