Принципы службы в органах внутренних дел
Подборка наиболее важных документов по запросу Принципы службы в органах внутренних дел (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 82 "Основания прекращения или расторжения контракта" Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации""Положения Федерального закона "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", а именно: часть 3 статьи 22, предусматривающая, что контракт о прохождении службы в органах внутренних дел, заключенный на неопределенный срок, действует до достижения сотрудником предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел; часть 1 статьи 88, устанавливающая предельный возраст пребывания на службе в органах внутренних дел в зависимости от специального звания сотрудника органов внутренних дел; пункт 2 части 1 статьи 82, закрепляющий соответствующее основание увольнения, - обусловлены задачами, принципами организации и функционирования службы в органах внутренних дел, целью обеспечения поддержания высокого уровня ее отправления, в том числе за счет обновления и сменяемости управленческого персонала, особенностями деятельности лиц, исполняющих обязанности службы. При этом гражданин, заключая контракт о прохождении службы в органах внутренних дел, знает о предусмотренных законодательством основаниях увольнения со службы и соглашается на ее прохождение с учетом этих условий.
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 291.1 "Посредничество во взяточничестве" УК РФ"Судом первой инстанции верно отмечено, что само подозрение в совершении истцами преступления предусмотренного статьями 291, 291.1 Уголовного кодекса РФ, отнесенного по объектовому признаку к главе 30 - "Преступления против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления" несомненно указывает на то, что совершая вышеуказанные действия истец действовал явно вопреки интересов службы, преследуя личную заинтересованность, пренебрегая принципами объективности и беспристрастности, безусловно нанося ущерб авторитету и репутации органов внутренних дел, что несомненно является проступком, порочащим честь сотрудника органов внутренних дел."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Разногласия по графику неполного рабочего времени: позиции судов
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2023, N 7)Иной подход к реализации данного права женщиной, являющейся сотрудником органов внутренних дел, противоречит общим принципам прохождения службы в органах внутренних дел и создает предпосылки к нарушению нормального функционирования данных государственных органов, невыполнению возложенных на них задач.
(Бекетова Н.А.)
("Кадровик-практик", 2023, N 7)Иной подход к реализации данного права женщиной, являющейся сотрудником органов внутренних дел, противоречит общим принципам прохождения службы в органах внутренних дел и создает предпосылки к нарушению нормального функционирования данных государственных органов, невыполнению возложенных на них задач.
Статья: К вопросу о принципах государственной службы в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации
(Бобров А.М.)
("Административное право и процесс", 2021, N 4)Принципы государственной службы, как известно, выражают сущность и основные идеи, лежащие в основе ее содержания и организации. От того, насколько четко эти принципы сформулированы и, что особенно важно, реализуются на практике, во многом зависит эффективность государственной службы. В уголовно-исполнительной системе Российской Федерации долгое время не было не то что принципов государственной службы, но даже отдельного федерального закона, закрепляющего организационно-правовые основы данного института <4>. Поэтому основными регуляторами государственно-служебных отношений выступали нормы законодательства о службе в органах внутренних дел. В настоящее время принципы государственной службы в уголовно-исполнительной системе закреплены в ст. 4 Федерального закона от 19 июля 2018 г. N 197-ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" (далее - Федеральный закон N 197-ФЗ) <5>. Вместе с тем они оказались идентичны тем принципам, которые ранее были законодательно установлены в отношении службы сотрудников в органах внутренних дел. Несомненно, при наличии общих правовых основ государственной службы, закрепленных в Федеральном законе от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" <6> (далее - Федеральный закон N 58-ФЗ), дублирования большинства принципов не избежать. Однако государственная служба сотрудников, которые главным образом исполняют уголовные наказания, думается, должна базироваться, помимо общих, также и на собственных принципах ее прохождения. Чтобы здесь разобраться, следует прежде всего четко определиться, что есть принципы государственной службы в органах и учреждениях уголовно-исполнительной системы Российской Федерации.
(Бобров А.М.)
("Административное право и процесс", 2021, N 4)Принципы государственной службы, как известно, выражают сущность и основные идеи, лежащие в основе ее содержания и организации. От того, насколько четко эти принципы сформулированы и, что особенно важно, реализуются на практике, во многом зависит эффективность государственной службы. В уголовно-исполнительной системе Российской Федерации долгое время не было не то что принципов государственной службы, но даже отдельного федерального закона, закрепляющего организационно-правовые основы данного института <4>. Поэтому основными регуляторами государственно-служебных отношений выступали нормы законодательства о службе в органах внутренних дел. В настоящее время принципы государственной службы в уголовно-исполнительной системе закреплены в ст. 4 Федерального закона от 19 июля 2018 г. N 197-ФЗ "О службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации и о внесении изменений в Закон Российской Федерации "Об учреждениях и органах, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы" (далее - Федеральный закон N 197-ФЗ) <5>. Вместе с тем они оказались идентичны тем принципам, которые ранее были законодательно установлены в отношении службы сотрудников в органах внутренних дел. Несомненно, при наличии общих правовых основ государственной службы, закрепленных в Федеральном законе от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации" <6> (далее - Федеральный закон N 58-ФЗ), дублирования большинства принципов не избежать. Однако государственная служба сотрудников, которые главным образом исполняют уголовные наказания, думается, должна базироваться, помимо общих, также и на собственных принципах ее прохождения. Чтобы здесь разобраться, следует прежде всего четко определиться, что есть принципы государственной службы в органах и учреждениях уголовно-исполнительной системы Российской Федерации.