Работодатель утерял исполнительный лист
Подборка наиболее важных документов по запросу Работодатель утерял исполнительный лист (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
"Справочник по доказыванию в гражданском судопроизводстве"
(7-е издание, дополненное и переработанное)
(под ред. И.В. Решетниковой)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2021)- образование задолженности по алиментам по вине других лиц (например, в связи с несвоевременной выплатой заработной платы или неправильным исчислением размера подлежащих удержанию сумм алиментов работодателем, задержкой или неправильным перечислением алиментных сумм банком, утратой исполнительного документа работодателем или судебным приставом-исполнителем и др.).
(7-е издание, дополненное и переработанное)
(под ред. И.В. Решетниковой)
("НОРМА", "ИНФРА-М", 2021)- образование задолженности по алиментам по вине других лиц (например, в связи с несвоевременной выплатой заработной платы или неправильным исчислением размера подлежащих удержанию сумм алиментов работодателем, задержкой или неправильным перечислением алиментных сумм банком, утратой исполнительного документа работодателем или судебным приставом-исполнителем и др.).
Статья: Комиссии по трудовым спорам: казнить нельзя помиловать
(Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 1)Работодатель утратит возможность управлять очередностью списания средств со счета в случае затруднительной финансовой ситуации посредством конкуренции исполнительных документов - удостоверений КТС, которые могут быть получены очень быстро. Скорость зависит исключительно от работодателя. При судебном порядке взыскания задолженности по заработной плате все будет зависеть от возможностей суда соблюдать процессуальные сроки, особенно в период экономических трудностей, когда суды перегружены делами и когда исполнительные документы о взыскании зарплаты будут наиболее актуальны для работодателя и работников с тем, чтобы не прервать работу предприятия применением работниками приостановления работы (ст. 142 ТК РФ) как чрезвычайно разрушительного для бизнеса средства самозащиты трудящихся.
(Чуча С.Ю.)
("Трудовое право в России и за рубежом", 2022, N 1)Работодатель утратит возможность управлять очередностью списания средств со счета в случае затруднительной финансовой ситуации посредством конкуренции исполнительных документов - удостоверений КТС, которые могут быть получены очень быстро. Скорость зависит исключительно от работодателя. При судебном порядке взыскания задолженности по заработной плате все будет зависеть от возможностей суда соблюдать процессуальные сроки, особенно в период экономических трудностей, когда суды перегружены делами и когда исполнительные документы о взыскании зарплаты будут наиболее актуальны для работодателя и работников с тем, чтобы не прервать работу предприятия применением работниками приостановления работы (ст. 142 ТК РФ) как чрезвычайно разрушительного для бизнеса средства самозащиты трудящихся.
Нормативные акты
"Обзор судебной практики по делам, связанным со взысканием алиментов на несовершеннолетних детей, а также на нетрудоспособных совершеннолетних детей"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 13.05.2015)Например, при рассмотрении мировым судьей Камчатского края дела по иску А.М. к Министерству обороны Российской Федерации и к А.С. о взыскании неустойки за несвоевременную уплату алиментов было установлено, что алименты на ребенка не были уплачены своевременно вследствие утраты исполнительного листа работодателем А.С., обязанным ежемесячно удерживать алименты из денежного довольствия истца. Учитывая отсутствие вины А.С. в несвоевременной выплате алиментов, судья обоснованно отказал в иске А.М. к А.С. о взыскании неустойки.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 13.05.2015)Например, при рассмотрении мировым судьей Камчатского края дела по иску А.М. к Министерству обороны Российской Федерации и к А.С. о взыскании неустойки за несвоевременную уплату алиментов было установлено, что алименты на ребенка не были уплачены своевременно вследствие утраты исполнительного листа работодателем А.С., обязанным ежемесячно удерживать алименты из денежного довольствия истца. Учитывая отсутствие вины А.С. в несвоевременной выплате алиментов, судья обоснованно отказал в иске А.М. к А.С. о взыскании неустойки.
"Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за третий квартал 2010 года"
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 08.12.2010)
(Извлечение)Таким образом, в случае введения арбитражным судом по делу о банкротстве наблюдения или принятия решения о банкротстве и открытии конкурсного производства в отношении работодателя (организации-должника) дела по требованиям работников о взыскании заработной платы с такого работодателя относятся к подведомственности судов общей юрисдикции.
(утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 08.12.2010)
(Извлечение)Таким образом, в случае введения арбитражным судом по делу о банкротстве наблюдения или принятия решения о банкротстве и открытии конкурсного производства в отношении работодателя (организации-должника) дела по требованиям работников о взыскании заработной платы с такого работодателя относятся к подведомственности судов общей юрисдикции.