4. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов. Обеспечение соблюдения работниками УИС ограничений, запретов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей

4.1.

Организация эффективной работы по выявлению случаев несоблюдения служащими и работниками УИС требований по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов

УК ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

своевременное выявление конфликта интересов и эффективное его урегулирование

4.2.

Организация проведения проверок в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, по случаям несоблюдения работниками УИС требований по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов. Каждый случай несоблюдения указанных требований предавать гласности и применять к лицам, нарушившим эти требования, меры юридической ответственности, предусмотренные законодательством Российской Федерации

УК ФСИН России, ТО ФСИН России

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

выявление случаев несоблюдения работниками УИС требований и положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, принятие своевременных мер

4.3.

Организация проведения мониторинга по реализации работниками УИС обязанности принимать меры по предотвращению конфликта интересов

УК ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

предупреждение возникновения конфликта интересов или возможности его возникновения

4.4.

Обеспечение рассмотрения вопроса о состоянии работы по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов на совещании при начальнике (руководителе, директоре) ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

01.07.2021

01.07.2022

03.07.2023

снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС

4.5.

Осуществление комплекса разъяснительных, организационных и иных мер по соблюдению работниками УИС, в том числе учащимися образовательных организаций ФСИН России, ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции

ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

предупреждение случаев нарушений ограничений, запретов, а также неисполнения обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции

4.6.

Проведение совещаний, научно-практических конференций и иных мероприятий по вопросам, касающимся формирования и реализации комплекса мер, направленных на антикоррупционное просвещение, повышение правосознания и формирование в обществе атмосферы нетерпимости к коррупционным проявлениям

ФКУ НИИ ФСИН России, образовательные организации ФСИН России

29.10.2021

31.10.2022

31.10.2023

снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС

4.7.

Осуществление контроля за недопущением назначения на должности в ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации, лиц, уличенных в коррупции, осужденных либо привлекаемых к уголовной ответственности, а также за реализацией квалификационных требований, определяющих общий, профессиональный и нравственный уровни кандидатов

УК ФСИН России, УСБ ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

повышение качества подбора и расстановки работников УИС

4.8.

Проведение анализа соблюдения обязанностей, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений

УК ФСИН России, УСБ ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

обеспечение соблюдения работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции

4.9.

Организация приема сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работниками УИС и членами их семей за отчетный период

УК ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

14.06.2021

14.06.2022

14.06.2023

обеспечение исполнения работниками УИС обязанности по своевременному представлению сведений о доходах

4.10.

Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работниками УИС

УК ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции работниками УИС

4.11.

Проведение анализа сведений об источниках средств, за счет которых работниками УИС приобретено имущество, при этом особое внимание необходимо уделять сопоставлению цены сделки с общедоступными данными о стоимости аналогичного имущества

УК ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции работниками УИС

4.12.

Осуществление контроля за расходами работников УИС. Направление в установленном порядке соответствующих материалов в органы прокуратуры Российской Федерации с целью обращения в доход государства имущества, в отношении которого не представлено сведений, подтверждающих его приобретение на законные доходы

УК ФСИН России, ТО ФСИН России

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

обеспечение соблюдения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции и своевременное реагирование на выявленные коррупционные нарушения

4.13.

Проведение анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности в УИС, ограничений при заключении ими после увольнения из УИС трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами

УК ФСИН России, ТО ФСИН России

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС

4.14.

Обеспечение функционирования деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих ФСИН России и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) УИС, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФСИН России, и урегулированию конфликта интересов, аттестационных комиссий: ФСИН России и территориальных органов ФСИН России.

УК ФСИН России, ТО ФСИН России

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

соблюдение работниками УИС требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

4.15.

Обеспечение размещения на информационных стендах в ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организациях сведений о функциях и полномочиях, контактных данных лиц, ответственных за организацию работы по противодействию коррупции, а также "телефонов доверия" ФСИН России, ТО ФСИН России, органов прокуратуры, органов внутренних дел

ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

28.05.2021

31.05.2022

31.05.2023

снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС

4.16.

Обеспечение прохождения повышения квалификации работниками УИС, в должностные обязанности которых входит организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений

УК ФСИН России, ФЭУ ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

30.12.2021

30.12.2022

29.12.2023

повышение профессионального уровня работников УИС, в должностные обязанности которых входит организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений

4.17.

Размещение на официальном сайте ФСИН России сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников УИС и членов их семей за отчетный период

УК ФСИН России, ТО ФСИН России, УНП ФСИН России и Организации

31.05.2021

30.05.2022

30.05.2023

обеспечение возможности общественного контроля